ขอบคุณพวกมึงทุกคนมากสำหรับความคิดเห็น กูนอนรอเจ้าหน้าที่แรงงานโทรตามไปไกล่เกลี่ยกับนายจ้างแล้ว แต่ก็หาเคสทางกฎหมายในกรณีคล้ายๆกูอ่านเป็นแนวทาง มีคนโดนคล้ายๆกูเยอะเหมือนกัน แบบที่ไปทำงานสามวันมั่ง หนึ่งอาทิตย์มั่งแล้วโดนให้ออกเลย ต้องมาเป็นคนตกงานในภาวะแบบนี้แถมต้องมาขึ้นโรงขึ้นศาลมันก็ท้อนะ
>>346 ความเสียหายขนาดไหนที่เป็นมูลเหตุให้โดนไล่ออกได้วะ กูยังไม่ได้จับเงินทองของบริษัท ยังไม่ได้สั่งงานใคร สามวันนี้กูมีหน้าที่แค่เช็คงานว่าตรงตามแบบมั้ยแค่นั้นเอง นึกออกอีกอย่างที่เขาด่ากูมาในสาเหตุการไล่ออกก็คือไปสาย ไม่มีความพร้อมในการทำงาน ไม่รู้เรื่องแบบ สร้างความเดือดร้อนให้กับช่างและผู้ร่วมงาน กูก็ เอิ่มม สามวันจะให้ผมรู้อะไรเยอะแยะล่ะครับพี่ แถมทางนั้นก็บอกพี่มีหลักฐานหมดว่าเราทำอะไรไว้ พี่จะฟ้องคุณกลับก็ได้แค่ยังไม่ทำเฉยๆ อันนี้คือมันหลอกกูหรืออะไร กูงงมาก